01.11.2018 | Pflegepädagogik | Ausgabe 11/2018
Talentförderung an der Charité
Trainee-Programm: Erfolgreich und qualifiziert führen
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Zusammenfassung
Der Pflege- und Funktionsdienst der Charité — Universitätsmedizin Berlin arbeitet intensiv an der gezielten Förderung und Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Adressierung spezifischer, stellenbezogener Maßnahmen, insbesondere hinsichtlich der Gewinnung und Bindung hochqualifizierter und talentierter Nachwuchsführungskräfte, stellt eine besondere Herausforderung dar. Hier bedarf es Programmen, die individuell abgestimmt, im Wesentlichen die persönliche Weiterentwicklung und Selbstverwirklichung ansprechen.
Das „Traineeprogramm Management“ bereitet seine Absolventen optimal auf unternehmensspezifische Anforderungen vor. Sie lernen das Unternehmen, seine Strukturen, Werte, Abläufe und übergeordnete Zusammenhänge kennen. Für Praxisunerfahrene ist ein solch anspruchsvolles Instrument ein attraktiver Einstieg in das Berufsleben oder in eine verantwortungsvolle Managementfunktion.