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Konsequenzen des demographischen Wandels für die Arbeitswelt

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Organisationen im demographischen Wandel

Zusammenfassung

Das Altern und Schrumpfen der Bevölkerung wird in einer Reihe von gesellschaftlichen Teilbereichen weitreichende Konsequenzen haben, die die Gesellschaft insgesamt vor neue Herausforderungen stellen (vgl. Reichert et al. 2007; Jansen et al. 2005; Frevel 2004) und in ihrem Umfang noch nicht gänzlich absehbar sind.

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© 2011 VS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

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Sporket, M. (2011). Konsequenzen des demographischen Wandels für die Arbeitswelt. In: Organisationen im demographischen Wandel. VS Verlag für Sozialwissenschaften. https://doi.org/10.1007/978-3-531-92624-7_3

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  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-531-92624-7_3

  • Publisher Name: VS Verlag für Sozialwissenschaften

  • Print ISBN: 978-3-531-17737-3

  • Online ISBN: 978-3-531-92624-7

  • eBook Packages: Humanities, Social Science (German Language)

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