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2015 | OriginalPaper | Buchkapitel

14. Digitales Lernen im Unternehmen – ein Leitfaden

verfasst von : L. Goertz, A. Rustemeier-Holtwick, M. Sieger, A. Wolpert

Erschienen in: Digital lernen - evidenzbasiert pflegen

Verlag: Springer Berlin Heidelberg

Zusammenfassung

Viele Lernlösungen, die in Flexicare 50+ erprobt wurden, und viele Erfahrungen bei der Einführung des digitalen mobilen Lernens lassen sich auch auf andere Unternehmen und Institutionen übertragen. Für einen Betrieb, der neue Wege sucht, um Lernprozesse zu optimieren, seien im Folgenden einige Empfehlungen gegeben, die auf den Erfahrungen von Flexicare 50+ basieren.
Metadaten
Titel
Digitales Lernen im Unternehmen – ein Leitfaden
verfasst von
L. Goertz
A. Rustemeier-Holtwick
M. Sieger
A. Wolpert
Copyright-Jahr
2015
Verlag
Springer Berlin Heidelberg
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-662-44298-2_14