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Betriebliches Eingliederungsmanagement und krankheitsbedingte Kündigung

Zeitschrift:: Heilberufe > Ausgabe 9/2018

Autor:: Martina Weber

Muss der Arbeitgeber das Ergebnis eines betrieblichen Eingliederungsmanagements umsetzen, um eine krankheitsbedingte Kündigung zu vermeiden? ...

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Titel: FRAGE
Betriebliches Eingliederungsmanagement und krankheitsbedingte Kündigung
Autor:: Martina Weber
Publikationsdatum: 01.09.2018
DOI: https://doi.org/10.1007/s00058-018-3635-z
Verlag: Springer Medizin
Zeitschrift: Heilberufe Das Pflegemagazin
Ausgabe 9/2018
Print ISSN: 0017-9604
Elektronische ISSN: 1867-1535

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